JavaScript developer technische e-learning software

Organisatie

Dit innovatieve bedrijf is al meer dan 30 jaar de expert op het gebied van auto techniek. Ze ontwikkelen hoogwaardige leermiddelen, voornamelijk e-learning, voor onder andere het middelbaar beroepsonderwijs. 

Deze e-learning modules variëren van niveau, onderwerp en complexiteit. Je kunt hierbij bijvoorbeeld denken aan het detecteren van elektronische fouten middels een spanningsmeter, of een technische assessment over wat de verschillen zijn tussen een handgeschakelde versnellingsbak en automaat. Naast webmodules levert dit bedrijf ook hardware aan scholen. Hiermee kunnen studenten oefenen in de praktijk.

De afgelopen jaren is het web component van dit bedrijf flink gegroeid. Momenteel biedt dit bedrijf meer dan 2.000 modules die in 35 talen en 55 verschillende landen worden gebruikt. Om dit te kunnen bewerkstelligen hebben ze iets meer dan 70 mensen in dienst, waarvan er ongeveer 30 op de development afdeling werkzaam zijn. Deze afdeling is opgedeeld in verschillende multidisciplinaire teams die verantwoordelijk zijn voor verschillende modules. De komende jaren verwachten ze een groei te maken en zijn ze ook bezig om andere markten aan te boren.  Zo zijn er onlangs modules ontwikkeld voor elektrische auto's. Hun ambitie is om de komende jaren een stevig aandeel in die markt te verwezenlijken.

Op de werkvloer heerst er een fijne en informele energie. Er heerst een heuse familiare sfeer binnen een typisch Brabants bedrijf. In de pauze wordt er gezamenlijk geluncht en wordt er geregeld een wandeling gemaakt. Verder is er op kantoor altijd ruimte voor humor en zijn de werktijden flexibel! 

Functie

Als JavaScript developer kom je terecht in een multidisciplinaire omgeving. Je werkt in een team dat altijd bestaat uit een 3D designer, een auteur en JavaScripter. Binnen de afdeling development zijn er diverse teams actief en werk tegelijk je aan verschillende modules. Je hebt collega's met wie je jouw specifieke expertise kunt uitwisselen en van wie je kunt leren. Ze vinden diversiteit tussen de teams heel belangrijk. De gemiddelde leeftijd bedraagt rond de 35 jaar.

De technische stack bestaat uit heel veel JavaScript. Binnen JavaScript maken ze gebruik van een eigen framework dat erg lijkt op de moderne frameworks qua codestructuur. Verder wordt er veel gebruik gemaakt van Canvas en in mindere mate van SVG. Affiniteit met techniek en onderwijs is belangrijk. Mocht je daarnaast kennis hebben van Photoshop en WebGL is dat een leuke toevoeging.

Verder is het belangrijk dat je communicatief vaardig bent. Je zult namelijk met diverse disciplines samenwerken die niet altijd over evenveel technische kennis beschikken. Ook zul je zo nu en dan met klanten in contact komen. De voertaal op de werkvloer is Nederlands, maar omdat er veel buitenlandse collega's werkzaam zijn wordt er ook in het Engels gecommuniceerd. Een goede beheersing van de Engelse taal is daarom een must. Daarnaast worden eigen ideeën over zowel techniek als inhoudelijke zaken ontzettend gewaardeerd. Ze vinden het juist belangrijk dat collega's met andere expertises van elkaar kunnen leren.

Ben jij daarom op zoek naar een nieuwe uitdaging en ben jij een techneut in hart en nieren? Heb jij affiniteit met techniek en educatie? Ben jij daarnaast woonachtig in regio Eindhoven? Dan komen wij graag met jou in contact!

Functie-eisen

• Je hebt Hbo werk en denk niveau, bij voorkeur een afgeronde IT opleiding;
• De voertaal op de werkvloer is Nederlands. Maar door het internationale karakter van dit bedrijf is een goede beheersing van de Engelse taal ook belangrijk;
• Je bent zeer begaan met JavaScript en beschikt over technisch inzicht;
• Kennis van Canvas, WebGL en Photoshop is een pre;
• Je hebt affiniteit met techniek en het onderwijs;
• Je wilt werken in de regio Eindhoven;
• Als persoon ben jij leergierig, ambitieus en wil jij het beste uit jezelf halen.

Aanbod

• Een goed salaris, dat afhankelijk is van kennis en ervaring;
• 25 vakantiedagen met vakantiegeld;
• Goede pensioensregeling;
• Mogelijkheid tot parttime werken (32 uur per week het minimum);
• Ruim opleidingsbudget;
• Reiskostendekking;
• Mogelijkheid tot thuiswerken is bespreekbaar;
• Startend met een jaarcontract met uitzicht op vast.
• En last but not least: Binnen dit bedrijf wordt jouw inbreng gewaardeerd. Gezamenlijk werken aan een hoogwaardig product staat bij dit bedrijf voorop!